30万重金，寻找下一个西山精英—— 华润•润西山联手政府共启“精英西山激励计划”

2012年，京西政府正式发布《门头沟区中长期人才发展规划纲要》，明确指出为加快区域建设，在未来的十年之内，京西政府以良好的社会、工作、研修以及生活环境，营造出适宜人才成长、发展、发挥的“京西人才生态圈”，把京西全区变成一个创新、活跃、高层次人才聚集的区域，共同助力京西建设为现代化生态新区和首都西部。

 这一举措以一系列的政策，将引聚各行业精英来京西地区置业、发展，提升京西地区快速前行。其中，作为500强国资央企，华润•润西山响应京西政府号召，值B组团115-205㎡半山官邸恢宏呈现之时，正式开启“精英西山激励计划”。  

什么是精英西山激励计划？根据了解，精英人才激励计划是华润集团与门头沟政府携手推行的，为精英人才润西山半山官邸提供一系列奖励基金，并制定完善的金融信贷、医疗、等诸多生活相关的配套安置方案，旨在打造“京西人才生态圈”。

据悉，届时只要符合规定的精英人才购买华润•润西山产品都将获得30万的置业基金，整个精英人才激励计划的基金将达到3000万。除此之外，具体激励方案还包括首付可低至20%的金融计划方案、提供个人名校深造充电和快速通道，甚至还从医疗计划和幼教计划方面都进行了有针对性的安排，如为了方便未来这批精英人才的就医问题，届时会设置专门的个人及家庭大院名医就医通道，而由于润西山半山官邸与近在咫尺，因此将会为这些精英人才的子女提供的资源。

华润置地启动精英人才激励计划一方面是华润作为责任地产，践行“超越利润之上的追求”，为了政府引进人才，为京西的发展贡献一份力量；另一方面，也保证了B组团半山官邸居住人群的纯粹性，营造绝佳的氛围，为精英人群提供更为理想的半山生活居所。