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物业公司主管升级!要求下属对主管打分个写一份评估文
急用!下属评估领导 北京市
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提问者:跳舞的莲
发布于2013-11-22 北京市
共16个回答
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杨铠
置业顾问
给你个思路,首先从工作态度和日常为人两个方面描述下这个人,尽量客观真实不浮夸,体现这个人的特点,然后再写1-2个他领导你们做过的一些项目工作,比较成功的那种,顺便夸赞一下,写好后让他本人看一下有没有补充的再交上去,别跟其他同事商量比较,几百字就解决问题了,他高升以后不会忘记你的帮助的。
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付蒙蒙
经纪人
给你个思路,首先从工作态度和日常为人两个方面描述下这个人,尽量客观真实不浮夸,体现这个人的特点,然后再写1-2个他领导你们做过的一些项目工作,比较成功的那种,顺便夸赞一下,写好后让他本人看一下有没有补充的再交上去,别跟其他同事商量比较,几百字就解决问题了,他高升以后不会忘
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杨海波丶
丨Lv 6
不太清楚啊
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丁瑶
经纪人
可以到网上了解一下
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靳端
置业顾问
不是很清楚呢
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叶园园
经纪人
上百度叫人弄把--!
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张雅晴
经纪人
百度一下吧
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周彩红
经纪人
百度一下吧
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周彩红
经纪人
百度一下吧
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金隅_李白
丨Lv 4
给你个思路,首先从工作态度和日常为人两个方面描述下这个人,尽量客观真实不浮夸,体现这个人的特点,然后再写1-2个他领导你们做过的一些项目工作,比较成功的那种,顺便夸赞一下,写好后让他本人看一下有没有补充的再交上去,别跟其他同事商量比较,几百字就解决问题了,他高升以后不会忘记你的帮助的。
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