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  • 关于未签订劳动合同的补偿

    我从会计助理转职到人事,2016年4月10日劳动合同到期,工作到2017年2月28日,2016年4月11日-2017年2月28日期间都没有签订劳动合同,能索要双倍工资赔偿吗 北京市

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    提问者：ask2260028652

    发布于2017-03-04 北京市

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房产纠纷

共3个回答
  • ask5194139124 丨Lv 2
    当然可以索要双倍工资的差额,如果公司不给,直接向劳动局申请劳动仲裁。需要帮助电话联系。
    +1 2017-03-04 举报
  • ask3307097594 丨Lv 1
    可以,建议申请劳动仲裁或向法院起诉
    +1 2017-03-04 举报
  • ask2205276094 丨Lv 1
    您好,不行的,劳动合同到期后,双方虽然没有续签合同,但依然按照原合同履行,视为续签了劳动合同
    +1 2017-03-04 举报
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