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    您好!我想咨询一下 我在一家物业公司工作近一年了,在我不知道的情况下公司就把我调到了另一个项目因路程的问题我没同意,公司人事就让我写离职手续 如果不写就按自愿离职或开除处理,请问在这种情况下我该怎么办。 北京市

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    提问者：kafeinanhai

    发布于2016-11-30 北京市

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共8个回答
  • bdh03 丨Lv 1
    您好,工作岗位变更应以协商一致为原则。在一般情况下,如果变更劳动者的工作岗位需要经过劳资双方协商一致,并以书面形式确认。用人单位因此解除劳动合同的话,您可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
    +1 2016-11-30 举报
  • 晨曦中的百合88 丨Lv 0
    你好,协商不成,申请劳动仲裁
    +1 2016-11-30 举报
  • 装法装飞机 丨Lv 0
    您好 协商不成 申请仲裁 主张经济补偿金
    +1 2016-11-30 举报
  • hyrm 丨Lv 0
    你好,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    +1 2016-11-30 举报
  • qingsongprince 丨Lv 4
    您好,这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼
    +1 2016-11-30 举报
  • ssshht 丨Lv 0
    您好,建议申请劳动仲裁
    +1 2016-11-30 举报
  • 家有小小公主 丨Lv 0
    您好,如单位涉嫌非法解除,您可以申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析
    +1 2016-11-30 举报
  • 文艺女青年 丨Lv 4
    您好,可以申请劳动仲裁
    +1 2016-11-30 举报
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