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与公司未签订劳动合同,星期天不上班算旷工吗?劳动法是如何规定的?而且旷
与公司未签订劳动合同,星期天不上班算旷工吗?劳动法是如何规定的?而且旷工一天扣三天工资,其中包含加班工资,这合理吗?并且老板说一月累积旷工三天算自离,不支付工资,还有老板给我算的,周一至周六为正常上班时间,我该怎么办? 北京市
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提问者:foxlion66
发布于2016-07-27 北京市
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