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    在金融咨询公司上班期间,自己开软件开发类的公司,在上班时间出去谈客户并来往报价单合同等,但还没真正有签约的合同,仅仅是很多客户的意向跟没签约的合同文件,公帐上无流水,结果被公司发现并带社会人员拘留一天一夜,期间招暴力打击,头部压水盆,没收手机及电脑挖出上述所有内容,要求赔偿公司五十万,这个过程报警后警察来了,迫于被威胁只能无奈跟警察说没事,到最后忍无可忍报警录口供,请问这样的事实应该如何处理,是否需要赔偿?用不用坐牢?公司做原油跟P2P的,底子可能不干净,一直想私了 北京市

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    提问者:jimeking

    发布于2016-06-18 北京市

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共2个回答
  • pagnini88 丨Lv 2
    能和解就和解吧。但是非法限制他人人身自由属于犯罪行为,你可以维权要求公安机关立案,《刑法》第二百三十八条规定:非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的,从重处罚。非法拘禁罪的成立没有情节的规定,只要是实施了非法拘禁行为,不论时间长短,次数多少,恶劣程度轻重,就应该构成非法拘禁罪。
    +1 2016-06-18 举报
  • yangting15 丨Lv 0
    你违反了劳动法对劳动者规定的相关义务,可能还违反了公司章程,需要承担一部分的民事责任,但不会重。公司方面已经涉嫌非法拘禁罪,需要受到刑事处罚。
    +1 2016-06-18 举报
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