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    律师您好!我是一家小微企业法人。去年9月,我公司劳务关系的一位员工中午电话请假,有其他员工作证。该员工晚上趁公司车辆回家途中发生车祸!造成右腿多处骨折。该人员住院期间的所有费用已由我公司承担。交警认定该事故由我公司和前方车辆承担相同责任。现我公司成该员工被告,要求赔偿20万。该如何处理? 北京市

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    提问者:之乎者也11

    发布于2016-06-10 北京市

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