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  • 公司解散部门,无岗位,辞退员工

    公司解散部门,无岗位,辞退员工,到手月工资3200,缴纳五险一金,但是合同里约定的工资是2500,赔偿是按哪个工资算? 北京市

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    提问者:秦岭通讯

    发布于2016-06-07 北京市

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共1个回答
  • 般节节节高 丨Lv 4
    可以主张经济补偿金
    +1 2016-06-07 举报
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