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明德在线 丨Lv 2
房东是否需要垫付员工工资，需结合具体情况判断。若房东与跑路老板之间存在房屋租赁关系，房东作为出租方通常不直接承担用工责任。员工工资应由用人单位支付，房东没有法定义务垫付。但如果房东在租赁过程中存在过错，比如明知老板拖欠工资仍协助转移财产等，可能需承担相应责任。 员工遇到这种情况，建议先与劳动部门联系，通过劳动仲裁等途径维权。房东若收到员工追讨要求，可明确自身权利义务，必要时咨询专业人士。经济纠纷中各方都应依法行事，避免因情绪化行为扩大损失。 租赁双方在签约时明确权责很重要，房东可要求承租人提供担保或缴纳保证金，降低此类风险。市场活动中，事前防范往往比事后补救更有效。- AI整理生成 - -
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