关于无证厂房拆迁如何补偿的问题,华律网律师从法律角度分析如下:无证厂房拆迁补偿问题较为复杂,一般可参考以下方面:1. 认定厂房合法性:首先要确定厂房无证的原因。如果是历史遗留问题,比如在相关法律法规出台前就已建成,通常会根据实际情况给予一定程度的认可和补偿。若属于违法建筑,按照规定可能不予补偿,但也有一些特殊情况,如符合城乡规划且不存在安全隐患等,可能会适当给予一定补偿用于拆除等费用。2. 评估厂房价值:无证厂房虽没有产权证书,但仍有其自身价值。可通过专业评估机构,综合考虑厂房的建筑结构、使用年限、面积、装修等因素,来确定其实际价值,以此作为补偿的基础。3. 搬迁补偿:包括设备搬迁费用、停产停业损失补偿等。设备搬迁需计算实际发生的运输、安装调试等费用。停产停业损失则要根据厂房的经营状况、盈利水平、未来预期收益等进行评估确定。4. 协商补偿方案:与拆迁方积极沟通协商,争取合理补偿。可以提供厂房建设成本、经营收益等相关证据,以支持自身的补偿诉求。若协商不成,可通过申请行政复议或提起行政诉讼等法律途径解决,由法院根据具体情况作出公正裁决。总之,无证厂房拆迁补偿需依据具体情况,通过合法途径争取合理权益。

无证厂房拆迁补偿情况较为复杂。首先,需明确无证原因。若因历史遗留问题、手续正在办理中,可能仍有补偿机会。其次,对于厂房自身价值,可通过评估确定其重置成本等,以争取合理补偿。如因不可归责于被拆迁人的原因导致无证,拆迁方通常应给予一定补偿。再者,因无证可能无法获得完整的停产停业损失补偿,但合理的搬迁费用等一般应予以补偿。最后,若厂房被认定为违法建筑,可能补偿较少甚至无补偿,但具体仍需结合实际情况判断。比如在一些地区,虽无证但符合规划等条件,也可获得相应补偿。被拆迁人应积极与拆迁方沟通协商,必要时通过法律途径争取自身合法权益。