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共4个回答
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ask4540751170 丨Lv 0
通常来说,如果单位对劳动者进行调岗降薪,劳动者可先与单位进行协商,如果协商不成可以向用人单位所在地的劳动监察大队进行投诉,若投诉不成可以选择劳动仲裁,对仲裁结果不满意还可以进行民事诉讼。更多复杂的调岗调薪法律纠纷问题,建议咨询专业律师。 -
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sinzd 丨Lv 3
需要详细了解情况为您做针对性解答 -
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ask5825743788 丨Lv 1
建议让我们律师来处理,需要帮助可以点我头像与我联系。 -
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ask4285562067 丨Lv 0
1、可以向当地人民法院申请调解，由调解员根据当事人双方的意愿，综合有关法律、法规及有关情况，劝和双方协商，并作出调解书，依照调解书履行；2、若调解不成，可以向当地人民法院提起诉讼，由法院根据有关法律、法规及事实情况作出判决；3、可以向当地人民政府或有关部门投诉，投诉做出的结果是政府或有关部门要求当事人协调解决；4、可以向当地行政机关或司法机关抗议，要求其作出有关规定或裁决，强制解决纠纷。 -
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