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公积金基数年度调整
您好，关于公积金基数年度调整咨询以下问题：1、针对调整政策文件，新参加工作、新调入职工定义区别是什么？假如员工入职我司前在东莞工作，后在广州购买公积金，那属于新参加工作，还是新调入？12345政府服务热线的回复是：新调入属于集团公司内部调动？2、如员工2023年4月15日入职，我司当月帮他启封账户购买公积金，由于加班费月份未结束无法估计，因此基数按合同约定的基本工资及所有补贴工资之和来购买，那么该员工7月该如何调整基数？按调入当月的应发工资（只有半个月工资）？还是第二个月的应发？以上疑问，望公积金中心能给与专业准确的回复，或建议在调整文件中细化细则。 北京市提问者：ask6482781898
发布于2023-07-12 北京市
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共1个回答
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ask6718363606 丨Lv 2
可以参考广州住房公积金管理中心的回复：您好！一、“新参加工作”是指应届毕业生与用人单位建立劳动关系或进入新单位工作；“单位新调入职工”是职工在两个关联单位间调动，如母、子公司、总、分公司和行政机关事业单位间的工作调动，职工能提供调令或工作调整通知等相关文件，除此之外的情形，一般理解为“新参加工作”。二、2023年1月1日（含）后新参加工作的职工从参加工作的第二个月起缴存住房公积金，缴存基数为该职工第二个月全月应发工资总额。2023年1月1日（含）后新调入的职工从调入当月起缴存住房公积金，缴存基数为该职工调入当月全月应发工资总额。工资计算按照国家统计局《关于工资总额组成的规定》（统制字〔1990〕1号）执行。关于2023年度调整工作具体详见《广州住房公积金管理中心关于2023年度住房公积金缴存调整有关问题的通知》及附件广州住房公积金管理中心 -
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