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  • 咨询生育、医疗保险费缓缴造成基层就业补贴无法申请的问题

    本人于8月26日申请了基层就业补贴,系统显示未通过审核,原因是社保缴存未满6个月。本人于2022年2月28日入职,3-8月份的养老、工伤、失业是连续6个月缴存,而生育、医疗在7月和8月公司应承担的部分公司未缴纳,公司说是政府统一缓缴的政策。我看政府公示的文件中提到,缓缴社保不能影响到员工正常的权益,此次缓缴影响了我基层就业补贴的申请,请问社保局如果解决我这一问题,公司可以提前结清7月和8月份缓缴的保险吗?还是需要与审批基层就业补贴的部门做好沟通工作,助力我成功申请基层就业补贴。另外如果员工在此期间离职,那么缓缴的社保应该在什么时间补齐呢?是离职当月还是什么时候? 北京市

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    提问者:ask9697078605

    发布于2022-09-02 北京市

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共1个回答
  • ask124069610 丨Lv 2
    可以参考深圳市人民政府办公厅的回复:您好,对于所有缓缴单位,如果申请提前缴纳单位部分缓缴费用,或者为单个职工提交补齐的缓缴费用的,皆可通过单位服务网页业务申报中的“单位缴费管理”模块进行申请也可至社保局各分局窗口申请。具体操作情形如下:1、对于缓缴企业,当月个人部分已经缴纳的,想提前结清单位部分缓缴费用的,可通过“企业社会保险费缴费申报”功能,选择缴费年月后,勾选“提前结清缓缴社保费”。生成单位缴费信息后,点击申请扣费,送税务部门托收。2、对于不想缓缴的单位,可以在每月20日前,通过“生成本月台账”功能,提前生成本月台账。如果勾选“提前结清缓缴社保费”,则当月个人部分和单位部分一并扣除,如果不选择勾选,则按正常只生成个人部分缴费。3、对于职工出现离职、退休、办理关系转移等情形的,单位申请提前为其补齐缓缴的费用,可以通过“单位为个别职工缴费”功能进行提前缴费。具体缴费事项可咨询社保局,目前参保缴费为社保业务。感谢您对我局工作的关注与支持!
    +1 2022-09-07 北京市 举报
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