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  • 工厂现地址要拆迁老板决定搬到别的地方,但是具体搬多远不清楚。搬迁如果工人不愿意去这种情况会有补偿吗如果有最多能补偿多少呢?

    工厂现地址要拆迁老板决定搬到别的地方,但是具体搬多远不清楚。搬迁如果工人不愿意去这种情况会有补偿吗?如果有最多能补偿多少呢? 北京市

    家电 搬迁 拆迁 举报

    提问者：soray

    发布于2018-04-17 北京市

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家电 搬迁 拆迁

共3个回答
  • ask2435116397 丨Lv 2
    你好,公司搬迁,超出劳动合同约定的工作地点范围的,符合劳动合同法第四十条(三)款“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行”的情形,用人单位应当与劳动者协商,愿意到新地点去工作的,签订劳动合同变更协议,到新地点继续履行合同;不愿意去的,用人单位应当提前30天书面通知或者额外支付一个月工资解除合同,并按劳动合同法第四十六条(三)款和第四十七条规定,按劳动者本单位工作年限每年支付一个月工资经济补偿金。
    +1 2018-04-17 举报
  • ask2458518108 丨Lv 0
    按照合同的约定,如单位单方改变公司的工作地点,且拒绝考虑劳动者意愿,根据公司处理方案,可能构成违法解除,可以申请劳动仲裁,主张经济补偿。违法解除可以主张一年两月工资赔偿。
    +1 2018-04-17 举报
  • 李连干 丨Lv 3
    你好,这要跟工厂协商
    +1 2018-04-17 举报
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