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  • 本人因单位停止经营,现单方面与我解除无故定期限劳动合,我已工作二十八年用人单位应如何给予赔偿?

    本人因单位停止经营,现单方面与我解除无故定期限劳动合,我已工作二十八年,年满五十岁且有未成孩子(7岁)需抚养,用人单位应如何给予赔偿? 北京市

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    提问者：ask8252553518

    发布于2017-05-19 北京市

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房产纠纷

共5个回答
  • ask3250528589 丨Lv 1
    你好,单位需支付28个月的工资作为补偿,单位现在是什么态度?另外是否为你缴纳了社保?如果单位消极赔偿,可以考虑申请劳动仲裁,保障自己的权益,因为需要注意的地方有很多,现在也不能跟您一一说清楚。您有时间可以来电咨询,我们帮你分析一下法律风险,对您今后案件的操作做一个指导。
    +1 2017-05-19 举报
  • ask9786078382 丨Lv 0
    您好,属于违法解除劳动合同,你可以申请劳动仲裁,要求单位支付你经济赔偿金。本人团队律师有专门处理劳动纠纷的,如有需要可以致电联系我们。
    +1 2017-05-19 举报
  • ask8459456459 丨Lv 2
    你好,可以申请劳动仲裁,要求单位支付经济赔偿金
    +1 2017-05-19 举报
  • ask1748011864 丨Lv 2
    需要向你支付经济赔偿金,本律师曾在司法机关从事劳动案件审判工作,如有不懂可以来电咨询
    +1 2017-05-19 举报
  • ask123616489 丨Lv 2
    您好,无固定期限劳动合同意思是用人单位不能解除。
    +1 2017-05-19 举报
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