0$房天下问答|年龄48岁,单位辞退,然后私自办理病退,没有劳动局任何手续辞退以后没有作出任何赔偿合法吗?$https://m.fang.com/ask/ask_25204084.html$https://static.soufunimg.com/common_m/m_public/201511/images/asksharedefault.png
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年龄48岁,单位辞退,然后私自办理病退,没有劳动局任何手续辞退以后没有作出任何赔偿合法吗?
我想咨询一下,年龄48岁,单位辞退,然后私自办理病退,没有劳动局任何手续,辞退以后没有作出任何赔偿合法吗 北京市
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房产纠纷
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提问者:ask9595237539
发布于2017-03-10 北京市
共2个回答
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ask6127561647
丨Lv 1
可申请劳动仲裁要求工作年限乘以月平均工资乘以二经济赔偿。
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ask3721420615
丨Lv 2
你好,【违法 解除 终止 双倍经济补偿金 赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。《劳动合同法》第八十七条规定:用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
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