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  • 用人单位未与劳动者签合同,并未为劳动者购买社保,劳动者在用人

    用人单位未与劳动者签合同,并未为劳动者购买社保,劳动者在用人单位已工作了四五年了,最近在医院做身休检查,疑患有肺癌。用人单位是否应向劳动者做出赔偿,并承担医疗费用?但劳动者只能提供工服以及几个写有劳动者的工资袋,有人证证明该劳动者已在用人单位工作多年。 北京市

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    提问者：ask4688326393

    发布于2017-03-10 北京市

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共2个回答
  • zhuizhuzhe 丨Lv 2
    应当赔偿的,如需律师帮助可来电联系。
    +1 2017-03-10 举报
  • ask4538478617 丨Lv 1
    你好,是否对劳动者赔偿,需看工作性质与状况。未签合同和其他问题,可到劳动监察部门投诉
    +1 2017-03-10 举报
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