2月19号,本人皮志远在广东中山打工,为了结算工资,由于工资差距,与厂里包工头发生争议现己住院7天我想资询一下如何赔偿?-政策法规

共3个回答

jujue_liu 丨Lv 3

你好,既然已经是轻伤,马上要求公安立案,以及是故意伤害了,再谈赔偿的事情,再去社保局投诉该公司殴打员工,包括总公会,现在仅仅谈赔偿的话,效果不会太好。

+1 2017-03-01 举报
通音同饮丨Lv 0

你好,第一,如果你的伤情达到轻伤,是可以追究对方故意伤害罪的刑事责任的。同时可以追究对方的民事赔偿责任;第二,对方应当赔偿医疗费、营养费、交通费、误工费、护理费、残疾赔偿金、后期治疗费、住院伙食补助费、被扶养人生活费、鉴定费、精神损害赔偿金等费用;第三,可以为你提供法律帮助,维护你的合法权益,如有疑问或需要帮助,可以电话咨询或见面详谈。谢谢!

+1 2017-03-01 举报
我爱狗0730 丨Lv 4

先做伤残等级鉴定,依等级索赔

+1 2017-03-01 举报