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    已经在用人单位工作快一年了(还有15天左右满一年),期间未签订劳动合同,并从未缴纳任何社会保险。现因个人原因提出辞职,用人单位不予接受,要求履行提前30天辞职要求,并且说如不履行扣除当月工资。想问下,用人单位是否有权利这样做?如果没有这样权利如何要回个人工资?或者赔偿? 北京市

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    提问者：ask9483329410

    发布于2017-02-27 北京市

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共1个回答
  • ask9299150745 丨Lv 2
    可以直接离职,申请劳动仲裁,要求补缴社保,支付双倍工资拖欠工资。可以委托律师代理
    +1 2017-02-27 举报
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