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  • 工伤小腿断了 老板要私了 我该怎么做 该注意哪些事项 能要多少钱合适

    工伤小腿断了 老板要私了 我该怎么做 该注意哪些事项 能要多少钱合适 北京市

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    提问者：依恋有梦

    发布于2016-09-02 北京市

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家电

共10个回答
  • 辉仔乐网 丨Lv 3
    建议你申请工伤认定,进行伤残鉴定,没交社保的,由单位承担全部工伤赔偿责任,私了的话,对方是出钱方,肯定以少出钱为目的,小心吃亏。如需进一步帮助,可来电咨询。
    +11 2016-09-02 举报
  • 饭团爱亲 丨Lv 1
    你好,如果能申请工伤认定最好申报工伤,协商只能估算你的损失后向老板提出,双方协商确定,但应当和老板签订书面的私了协议
    +1 2016-09-02 举报
  • 茶叶的味道 丨Lv 0
    可以致电咨询
    +1 2016-09-02 举报
  • 发高烧rgre 丨Lv 0
    您好,建议避免私了。先行联系律师,固定证据,计算赔偿,然后申请工伤,做鉴定。相信走正常程序的赔偿一定比私了多。
    +1 2016-09-02 举报
  • 粑粑兔 丨Lv 4
    建议申请工伤认定
    +1 2016-09-02 举报
  • 四海音乐 丨Lv 2
    你好,是否申请了工伤认定,根据工伤等级才可算出具体金额。
    +1 2016-09-02 举报
  • ying95 丨Lv 0
    工伤可以享受待遇:医疗费·误工费·停工留薪待遇、一次伤残补助金、护理费、伤残津贴等费用。
    +1 2016-09-02 举报
  • 饭团翻土 丨Lv 3
    应收集好证据后,再进行协商,以免协商不成,还无法自行申请工伤认定。赔偿数额,要根据劳动能力鉴定的结果而定,所以即便是调解,也可以先申请工伤认定和劳动能力鉴定。
    +1 2016-09-02 举报
  • 宏魔 丨Lv 3
    建议申请工伤认定,
    +1 2016-09-02 举报
  • afterseventeen 丨Lv 3
    你好,写好赔偿协议书,一次性拿到钱
    +1 2016-09-02 举报
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