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    请问想离职,可是老板说还没招到人不给批,不签离职申请书,怎么办?可以按时一个月后自行离职吗?这样会不会不发工资? 北京市

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    提问者：wudezhen

    发布于2016-08-21 北京市

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共3个回答
  • a464033581 丨Lv 0
    员工辞职,依法只是书面告知,无需批准,但要保留书面告知证据,故建议通过快递书面辞职书。
    +11 2016-08-21 举报
  • 谢佳8号 丨Lv 4
    你好,发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁,如果进一步的法律帮助,可以直接电话咨询本人
    +1 2016-08-21 举报
  • 天眼老虎 丨Lv 4
    辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”,并妥善保存回执,以便在产生争议时使用。然后,等上30余天,就可以直接去公司人事部门要求办理辞职手续、开具解除劳动关系证明、结清工资等。如果公司不同意,可向劳动部门投诉试用期提前3天辞职即可,无需批准,更不得以任何理由克扣工资
    +1 2016-08-21 举报
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