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共7个回答
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duhbabfsd 丨Lv 2
以你目前的情况,可以等合同到期后在辞职或者提前30天通知单位而辞职。若公司存在如下过错的,你也随时辞职并可要求经济赔偿:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位 -
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白衣灼灼 丨Lv 2
你好,可以辞职,需提前三十天通知用人单位。 -
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rathercarol 丨Lv 1
你好,可以在劳动合同期满前辞职,不构成违约。 -
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lvxiujiecfc 丨Lv 4
你好,不需要交违约金的,需要提前通知用人单位。 -
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hao19 丨Lv 0
你好,提前三十天通知单位即可。 -
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a464033581 丨Lv 0
不需要交违约,你可以直接辞职 -
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家居达人 丨Lv 0
你好,不需要交违约金,可以辞职 -
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