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    公司以人员太多对我给于辞退,赔偿金以N 1 并且1还是以底薪给于的,年终奖什么都没有,这样做合法吗?公司的赔偿本人没有同意,部门经理就口头说下周去其他部门上班,这又合法吗? 我该怎么维权、注 现在闹的全公司都知道 ,本人也不想在里面干了 ,就想知道到底要怎么赔偿? 北京市

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    提问者：张张6

    发布于2016-08-07 北京市

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共4个回答
  • shanxj 丨Lv 3
    辞退的话有证据证明违法解除可以双倍赔偿,调岗不同意不能调,你可以自己申请劳动仲裁
    +1 2016-08-07 举报
  • chuhanman 丨Lv 0
    要看合同的约定,建议带上合同等同律师面谈。
    +1 2016-08-07 举报
  • wang9653 丨Lv 0
    公司给的赔偿差不多就可以了。具体来电咨询
    +1 2016-08-07 举报
  • liber牛 丨Lv 0
    看劳动合同对工作岗位的约定。
    +1 2016-08-07 举报
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