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  • 公司以违反规章制度为由辞退,而我们也没有造成任何严重损失。公司没有提前

    公司以违反规章制度为由辞退,而我们也没有造成任何严重损失。公司没有提前一个月通知就辞退我们。可以要求赔偿吗? 北京市

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    提问者:不明白要问

    发布于2016-07-15 北京市

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共3个回答
  • 天马独行空 丨Lv 4
    无<
    +1 2016-07-15 举报
  • luoli897 丨Lv 1
    你好,看单位的除名理由是否合法。<
    +1 2016-07-15 举报
  • netscan 丨Lv 4
    你好,可以申请劳动仲裁维权<
    +1 2016-07-15 举报
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