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  • 工厂和员工签订的合同不到期,工厂效益不景气,分厂要和总厂合并

    工厂和员工签订的合同不到期,工厂效益不景气,分厂要和总厂合并地址变更,员工能否得到赔偿。 北京市

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    提问者:朱汤英

    发布于2016-07-14 北京市

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共5个回答
  • 城市麦芽 丨Lv 1
    如果工作地点变化,对你生活造成影响的,你可以拒绝,并主张经济补偿金。如需进一步帮助,可来电咨询。<
    +11 2016-07-14 举报
  • 孙晓彤 丨Lv 4
    可以申请赔偿<
    +1 2016-07-14 举报
  • yyynini 丨Lv 0
    如果合并未完成工人上班地点的大的变化就不必赔偿。<
    +1 2016-07-14 举报
  • golb 丨Lv 3
    不同意变更工作地址的,可以获得赔偿<
    +1 2016-07-14 举报
  • 尼路 丨Lv 3
    合同继续履行,不存在什么赔偿。<
    +1 2016-07-14 举报
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