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  • 您好,我是一名教师,本在苏州某小学工作,因为爱人在南京,需要调回南京,

    您好,我是一名教师,本在苏州某小学工作,因为爱人在南京,需要调回南京,可是我的劳动合同到2016年8月31号才到期,如果2015年8月份调动,是否需要赔偿违约金?那我2016年上半年的绩效工资如果单位因我违约不发,这合法吗? 北京市

    违约金 房产纠纷 举报

    提问者:hao19

    发布于2016-07-02 北京市

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共3个回答
  • ip我知道 丨Lv 4
    你是事业编制人员吗?如是,就不适用劳动法了。具体来电咨询<
    +1 2016-07-02 举报
  • foglianxiao 丨Lv 4
    看劳动合同的约定。一般情况下你提前30天通知离职就行。<
    +1 2016-07-02 举报
  • qiyihenxuan 丨Lv 4
    你好,不需要赔偿学校违约金。绩效工资也是工资,应当发放。<
    +1 2016-07-02 举报
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