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  • 劳动纠纷工资不发

    我叫王昊于2013.10.25日入职西安永大创建房地产有限公司 于次月13号 派出至华阴工作   因个人原因于12.3日口头向项目经理提出辞职  并与同日向招聘我的杜刚用短信说明离职   于12.6日早回到汉中  结果公司已开除 不向我发放工资    (公司百分之八十员工没有入职合同 只有纸质简历 公司刘总曾说不签合同时为了避免员工交税) 北京市

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    提问者:Antettybensag

    发布于2015-12-12 北京市

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共3个回答
  • 旋影天使 丨Lv 4
    聘请律师去谈
    +1 2015-12-12 举报
  • 月童天剑 丨Lv 2
    向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求双倍工资、补交保险
    +1 2015-12-12 举报
  • artsblue 丨Lv 1
    针对你的问题答复如下:    1,建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。    2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这样的话,你可以要求公司除应足额支付你工资外,还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。以上答复,如果满意,敬请采纳。
    +1 2015-12-12 举报
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