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  • 社保年限未达到要求,但之前因公受伤,并持有残疾人证,可以要求公司继续缴纳社保吗?

    提问者：紫蝴蝶的梦想

    发布于2015-08-31 北京市

共4个回答
  • majiaxia 丨Lv 2
    如果是因工受伤，并已经残疾，在劳动合同履行期间，公司不得辞退，建议与当地律师面谈解决具体问题
    +1 2015-08-31 举报
  • 阿龙小屋 丨Lv 0
    如果保留劳动关系，可要求买社保[来自Android客户端]
    +1 2015-08-31 举报
  • 天道酬勤07 丨Lv 0
    不合理，工伤职工不能解除合同，协商不成，申请劳动仲裁望采纳
    +1 2015-08-31 举报
  • wb725007007 丨Lv 0
    不要写辞职报告，否则对你们很不利。你们有权利拒绝写。若单位强行辞退，要补偿一定费用。[来自Android客户端] BAIDU_CLB_fillSlot("525105");
    +1 2015-08-31 举报
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