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    你好，我在一家房地产代理机构上班（新楼盘的营销代理公司）从事地产平面设计工作，公司从上个月开始不发放绩效工资（合同工资占月工资60%，绩效点40%），绩效从来也没有考核标准，我们问公司领导，他们说：“公司现在亏损，你们平面设计师事情不多，所以就不发绩效工资“；每月的工资都在第二批发放（推迟8-9天）；原来其它策划同事都有不同种度的涨薪；这两个月来公司有找我们谈话，说补一个月工资，自己出去找工作，我们觉得太少不同意，总的来说公司就是要让我们自己走人，这种情况能有比较好的解决办法吗，谢谢！！ 北京市

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    提问者：黯言

    发布于2015-05-20 北京市

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地产 楼盘 设计师

共4个回答
  • 58LULU 丨Lv 3
    可以向公司主张经济补偿金。
    +1 2015-05-20 举报
  • astron10 丨Lv 3
    向当地劳动局投诉
    +1 2015-05-20 举报
  • guilunmei 丨Lv 4
    可以申请劳动仲裁，要求支付工资及经济补偿金
    +1 2015-05-20 举报
  • 罗马不是天堂 丨Lv 0
    向当地劳动局投诉，要求处理。
    +1 2015-05-20 举报
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