答:万科高层领导自愿将月薪降至1万元,展现了他们对公司未来发展的责任担当,体现了与员工共同承担风险的决心。这种高层薪酬调整将对员工和投资者产生积极影响。对员工而言,这显示了领导层与员工同舟共济的决心,增强了团队凝聚力和信任感,激发了员工的积极性和忠诚度。对投资者而言,这种行为传递了积极的企业治理信号,表明公司领导层愿意为公司的长远利益和稳定发展做出牺牲,有助于提升投资者对公司的信心和认可度,为公司..
2024-03-30 04:23:002个回答
答:销售额超过百亿的房企在考虑扩大在非核心城市的投资时,需要综合考虑市场需求、竞争情况以及风险控制等因素。尽管核心城市市场增长有限,但仍具备较高的盈利能力和稳定性,因此应保持在核心城市的主导地位。同时,可以适度向非核心城市扩展,但需谨慎评估当地市场潜力和竞争格局,确保投资回报和风险可控。采取精准投资策略,避免盲目扩张,注重项目质量和服务水平,提升品牌影响力和市场竞争力。综合考虑市场风险,房企可在非..
2024-04-03 04:32:002个回答
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