企业拆迁房屋补偿主要包含以下几方面。一是房产价值补偿,依据房屋的市场评估价确定,评估时会综合考虑房屋的面积、结构、用途、成新度等因素。二是土地使用权补偿,若企业拥有合法的土地使用权,会根据土地性质及剩余使用年限给予相应补偿。三是停产停业损失补偿,通常按照企业近段时间的经营效益、停产停业期限等计算,以弥补企业因拆迁导致的经营中断损失。四是搬迁费用补偿,涵盖设备搬迁、运输、调试等费用,确保企业能够顺利完成搬迁。五是装修附属物补偿,对企业房屋内部的装修及附属设施,如水电线路、通风设备等,按其现值进行补偿。企业应积极与拆迁方沟通协商,确保自身权益得到充分保障。同时,要及时收集和整理相关证据材料,如房产证、土地使用证、经营数据等,以便在补偿过程中能够有力支持自身主张,争取合理、足额的补偿。

关于企业拆迁房屋怎么补偿的问题,华律网律师从法律角度分析如下:企业拆迁房屋的补偿主要包括以下方面:1. 土地补偿:依据土地性质和使用情况,计算土地价值给予补偿。比如出让土地,参考剩余使用年限等因素评估价值。2. 房屋价值补偿:通过专业评估机构,按照房屋的结构、面积、成新程度等确定房屋市场价值进行补偿。3. 停产停业损失补偿:根据企业的经营状况、停产停业期限等计算。一般会考虑近段时间的平均利润等因素。4. 设备搬迁和安装费用补偿:核算设备拆卸、运输、重新安装调试等所需的费用。5. 搬迁费用补偿:涵盖企业因拆迁产生的人员、物资等搬迁的合理支出。6. 解聘员工的安置补偿费用:按照劳动法等规定,对解聘员工给予相应的经济补偿等。企业应及时与拆迁方沟通,了解补偿政策和标准。同时,要妥善保存好各类相关凭证,如土地使用证、房屋产权证书、财务报表、设备清单等,以便在协商补偿或后续维权过程中作为有力依据,保障自身合法权益。

企业拆迁房屋的补偿通常涉及多个方面，需结合实际情况综合考量。补偿内容一般包括房屋价值补偿、停产停业损失补偿、搬迁费用补偿等。房屋价值补偿主要依据评估结果，参考同类地段、用途的房地产市场价值；停产停业损失则根据企业前期的经营状况、停产时间等因素合理计算；搬迁费用包括设备拆卸、运输及重新安装等实际支出。 补偿程序上，需先由专业评估机构对房屋及附属设施进行评估，随后拆迁方与企业协商签订协议。若协商不成，可申请行政裁决或通过法律途径解决。需注意的是，企业需保留完整的产权证明、经营账目等材料，作为补偿依据。 特殊情况下，若土地为划拨性质，可能需扣除相应费用；若涉及员工安置问题，可能需另行协商补偿方案。建议企业提前了解地方具体政策，必要时咨询专业人士以确保权益。 （注：若问题涉及法律诉讼或具体案件细节，需另行处理。）