符合城市功能定位和首都经济发展方向及产业规划要求的本市行政区域内具有法人资格的企事业单位、民办非企业单位、社会团体，外国(地区)、外埠在京设立的非法人分支机构，其聘用的人员在本市有固定住所且具备下列条件之一者，均可申请《工作居住证》： 具有2年以上工作经历并取得学士(含)以上学位的人才； 具有中级(含)以上专业技术职称或相当资格、资质的人才； 对首都经济和社会发展做出突出贡献及特殊领域、特殊行业的紧缺急需人才。办北京绿卡需报送的材料： 学历证书、学位证书、职称证书、身份证原件及复印件； 在京固定住所证明(房屋所有权证书或房屋租赁证)； 聘用合同； 近期免冠彩色照片四张； 有配偶和子女还需提供：结婚证书、配偶学历、学位、职称证书、身份证原件及复印件，同意接收函、独生子女证等。 国内外埠人才办理《北京市工作居住证》审批程序 干部调京(国内外埠人才办理《北京市工作居住证》)(审批类) 审批项目编号：BJXSARSOO7-5-2002(北京行审A类人事007号-5子项-2002年) 审批项目依据：《北京市引进人才和办理<北京市工作居住证>的暂行办法》(京人发［1999］38号) 审批收费依据：本审批项目不收费 审批总时限：10个工作日 审批程序： 一、受理： 条件： 申办人需提交如下申办材料： 1、拟办理《北京市工作居住证》人员受聘企业情况证明材料：企业法人营业执照、高新技术企业认定证书(或民营科技企业认定证书、跨国公司地区总部认定证书、驻京研发机构认定证书、环保企业认定证书、软件企业认定)、办理《北京市工作居住证》的申请。(依据：《北京市引进人才和办理<北京市工作居住证>的暂行办法》(京人发［1999］38号)第七条第二款) 2、拟办理《北京市工作居住证》人员情况证明材料：学历证书、学位证书、职称证书、身份证、近期免冠彩色照片四张。有配偶和子女且随调或随迁的还需提供：结婚证书、配偶学历、学位、职称证书、同意接收函、独生子女证（或二胎生育证明）等。(依据：《北京市引进人才和办理<北京市工作居住证>的暂行办法》(京人发［1999］38号)第七条第二款) 3、审批流程表：《北京市工作居住证申请表》(一式三份)。(依据：《北京市引进人才和办理<北京市工作居住证>的暂行办法》(京人发［1999］38号)第七条第二款) 标准：申办人提交的申办材料齐全、规范、有效。(依据：《北京市引进人才和办理<北京市工作居住证>的暂行办法》(京人发［1999］38号)第七条第二款) 时限：1个工作日 二、审核： 标准： 1、属本处管理权限范围内的项目；(依据：《北京市引进人才和办理<北京市工作居住证>的暂行办法》(京人发［1999］38号)第一条) 2、申办材料齐全、规范、有效；(依据：《北京市引进人才和办理<北京市工作居住证>的暂行办法》(京人发［1999］38号)第七条第二款) 3、拟办理《北京市工作居住证》人员须具有学士学位且成绩突出者或具有中级专业技术职称的业务骨干，年龄在35周岁以下且身体健康者；(依据：《北京市引进人才和办理<北京市工作居住证>的暂行办法》(京人发［1999］38号)第五条) 4、拟办理《北京市工作居住证》人员的专业技能和所从事行业与我市现有人才的急需紧缺状况相符，且与申办单位的人才需求状况相符。(依据：《北京市引进人才和办理<北京市工作居住证>的暂行办法》(京人发［1999］38号)第三条) 时限：3个工作日 三、审定： 标准：同审核标准。 核实：按审定标准进行核准审定。 时限：4个工作日 四、告知： 工作标准： 1、及时、准确告知申办人员办事结果； 2、制发的《北京市工作居住证》完整、正确、有效； 3、留存归档的审批文书材料齐全、规范。 时限：2个工作日

从6月30日起，北京市政府办公厅转发的北京市人事局《关于实施北京市工作居住证制度的若干意见》开始实行。《北京市工作居住证》被称作北京“绿卡”，凡持有《北京市工作居住证》的外地人均可享受北京市民待遇。与1999年颁发的《北京市引进人才和办理〈北京市工作寄住证〉的暂行办法》（2001年北京工作寄住证更名为北京工作居住证）相比，存在着三点变化。 ■政策变化一：申办人员范围扩大了 按照此次规定，凡符合城市功能定位和首都经济发展方向及产业规划要求的本市行政区域内具有法人资格的企事业单位、民办非企业单位、社会团体，外国(地区)、外埠在京设立的非法人分支机构，其聘用的人员在本市必须有固定住所，且具备下列条件之一者，均可申请《工作居住证》：其条件包括具有两年以上工作经历并取得学士(含)以上学位的人才；具有中级(含)以上专业技术职称或相当资格、资质的人才；对首都经济和社会发展做出突出贡献及特殊领域、特殊行业的紧缺急需人才。 而根据1999年颁布的《北京市引进人才和办理〈北京市工作寄住证〉的暂行办法》的规定，办理《北京市工作寄住证》必须为高新技术企业、民营科技企业和跨国公司地区总部及其研究开发机构，申请人在45周岁以下且身体健康者，需具有本科及以上学历且取得高级专业技术职称的专业技术人员和管理人员或在国内外获得硕士及以上学位的专业技术人员和管理人员才可办理人才引进手续。而35周岁以下且身体健康，需满足具有学士学位且成绩突出者；具有中级专业技术职称的业务骨干；在国外获得学士学位并取得一定研究成果的留学人员才可办理。 ■变化二：可享受更多待遇 据了解，持《工作居住证》在以下方面享受本市市民待遇，包括其子女在京入托、入中小学就读，免收借读管理费；可在本市行政区域内购买商品房、批准上市的已购公房和存量房；按有关规定购买经济适用住房；按照公安部的有关规定，对符合条件的，可在本市办理因私出国商务手续；可申请办理驾驶证或临时驾驶证以及机动车注册登记手续；可在本市创办企业，可以企业法定代表人身份申请认定高新技术成果转化项目和科技项目资助；可列入本市人才培养计划，并可参加本市有关人才、专家奖励项目的评选；可参加本市专业技术职务的任职资格评定(考试)、执业（职业）资格考试、执业 （职业）资格；可参加本市基本养老保险、城镇职工基本医疗保险，并可按有关规定在本市缴存和使用住房公积金。 据1999年颁布的相关政策，持《工作寄住证》者，不再办理户口《暂住证》，只在购房、子女入托、入中小学等方面享受本市市民待遇。 ■变化三：有效期增加一年 根据规定，申请办理《工作居住证》由聘用单位向其注册 地所在区县人事局提出申请，报市人事局审定核发。《工作居住证》有效期为3年，有效期满可办理延期手续。持《工作居住证》满3年的，经聘用单位考核推荐，根据其能力、业绩情况，对于符合年度人才开发目录要求的，可申请办理人才引进手续。 而根据原规定，《工作寄住证》须盖有“北京市工作寄住证专用章”，有效期限为两年，经市人事局批准，可办理延期手续。持《工作寄住证》工作满三年者，可由用人单位推荐，经主管人事部门审核后报市人事局批准，办理调京手续。