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  • 上班一个半月,当初跟用人单位协商试用期10天无底薪,试用期结束后按提成发工资这样的情况能否去仲裁?

    上班一个半月,当初跟用人单位协商试用期10天无底薪,试用期结束后按提成发工资,后来干了一个半月就辞职了,到发工资的时候老板只给了500块钱。说只有提成没有底薪。这样的情况能否去仲裁? 北京市

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    提问者：ask3009932655

    发布于2017-12-31 北京市

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家电

共1个回答
  • ask3407921279 丨Lv 0
    你好,可以申请劳动仲裁维权。
    +1 2017-12-31 举报
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