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    本人这个月1号递的辞职信,老板说因为这一年没过完我就要走,所以10天的工龄假要砍掉6天,请问老板这样做合法吗? 北京市

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    提问者：daidaideyu

    发布于2017-05-09 北京市

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共3个回答
  • ask6980198193 丨Lv 1
    可以要一年的双倍工资赔偿。
    +1 2017-05-09 举报
  • ask855128044 丨Lv 2
    你好,不合理的。建议使用EMS方式快递辞职通知书,并在EMS详情单上注明所寄文件为“辞职通知书”,即使公司拒签EMS,亦可凭邮政局的退件凭条证明已经履行通知义务。即使公司不给你走一个月到期即可以直接走人并要求公司给你办理离职手续及结清工资。
    +1 2017-05-09 举报
  • ask8125680055 丨Lv 2
    你好,没有劳动合同,可以要一年的双倍工资赔偿。
    +1 2017-05-09 举报
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