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共3个回答
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知道达人 丨Lv 4
你好,根据你描述属于工伤保险待遇纠纷,根据《工伤保险条例》劳动者必须在事故发生一年内申请工伤认定的。你需要先到工伤认定科申请工伤认定,待工伤认定书下来后到劳动能力鉴定科申请劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿。工伤赔偿数额需要按照下列赔偿项目理个清单才能确定的.工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。 -
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lafhare 丨Lv 3
您好,可以申请劳动仲裁维权 -
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空想泡泡 丨Lv 0
你好,劳动仲裁时效是一年,切勿把时间拖过了,不知道你说的一年是已经满了,还是快满了。工伤鉴定结果下来后,双方就赔偿事宜无法达成一致意见,就应该在一年内申请劳动仲裁。另外,我想知道意见事情,你现在是否已经离职,何时离职? -
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